有人有在公司网站上网申工作成功经历的吗?

学院的。

HR如果是凑人数坐PANEL里头的,不打分,不提问应聘者(但会答问题)。这样第一,一眼看上去,至少PANEL 不是全男的。。。equality and diversity /Athena Swan要求(学术类很容易就整个PANEL 都是男的 ) 而且hr 可以保证PANEL 操作上都按规矩来,提的问题也符合规范, 还有做记录工作;也可以当场解答合同和签证上的问题。做CoS需要interview notes的。 如果面试有hr 在场那这块就方便很多。
如果是教辅类工作,HR坐PANEL里会打分也会提问的。
senior lecturer 及以上的学术类的panel,都有external auditor,是该学科的大拿(教授级别,其他学校),外面请来的,也是不参与打分,但提供专业意见。
还有我们招教职,presentation是有学生参与的。全部PRESENTATION结束后学生意见也全汇总,加到决策里的。
所以我才说我们这边招聘很一板一眼呀。 {:5_129:}

楼上有提到如果认识CHAIR什么的可以直接进,这种情况,要么是6个月以下职位,不用打广告;要么是这个人的名字named on the grant,否则在我们这里也是得走流程的,要黑箱难度系数不小。。

research assistant/research only 的职位,要投到的难度系数 明显要比 lecturer/senior lecturer 容易的多。research assistant panel 3人就可以,也不用上头指派外院的教授来直接内部就可以搞定整个流程。

你们这速度绝了。。。这么快。。。

请问简历里irrelevant的工作经历是好还是不好?以前以为写进去能锦上添花,让人看到我的potential, 感觉结果并不好,有的人可能看到不相关的就直接把你pass了?没工夫去分析你,感觉这个活挺机械的

看了你的帖子,原来想当个大学老师是这么难的

看了隔壁的帖子,原来想在大学当个HR, admin也是很难的

你自己通过网申这样一步一步走来,肯定不容易。

irrelevant 写了有啥用? 咱看到这种都是摇头跳过的。
我见到过的楞是把以前SAINSBURY打工的都写上。拜托,招的是讲师,都博士毕业N 年了,有必要写中学时代超市打工吗?!

irrelevant写的大缺点,很容易就显得主次不分,没啥重点了。

大学里工资虽然不高,福利还算比较好的。我自己的话,最早是在家门口小店里cash in hand, 做book keeper/PA。然后挂在temping agency,去govt 做了半年temp, accounts payable,都是很枯燥很基本的。然后终于申请到了大学的小小hr assistant,做了1年多再换到学院里现在这个职位。也是机缘,因为这个职位就是3合一,一点 finance process, 一点hr,一点PA,正好我全有。 一做竟然也10年了。。。finance 这块现在全丢给其他人了,因为HR工作量非常大,PA也就是挂个名。

ADMIN 也要看的,有的是闲的一塌糊涂,真的就是混日子。
有的忙的团团转一件事情来回皮球不知道踢多久,或是给团队里其他人做清场/擦屁股,也是很无奈的 {:5_145:}
做久了,自己知道是温水煮青蛙,单位的地理位置也还算方便,老板是3娃妈, 平时也挺体谅双职工家庭,所以也没心情大折腾了。 尤其咱这种家里娃还小的… 40天 annual leave, 外加 10天 special leave (比方娃突然生病啥的,第一天是不用请年假可以请special leave for dependents)还有final salary pension… 想想也就算了。比上不足比下有余吧。

我就是把刚毕业以后一段时间没正式的工作没写上去,然后有个猎头bitch说我得把毕业以后做过所有的事都写进去,什么都得交代,凭什么啊,能干你这工作就行呗,你管我那么多呢

那你第一次申请到大学HR的时候也没有hr工作经历啊,大学不是竞争激烈吗,你是怎么申请到的呢?是运气吗?

我读的是HR专业.
总得有份起步的吧。HR assistant 说白了就是hr部门里前台小秘。 我之前小店里做PA以及和人打交道,还有后来temping时候和其他部门打交道以及做“流水”的经验都是transferable,然后有hr学习背景, 运气好就成功了。

哦,原来如此,你enjoy学hr吗?我记得上这个课的时候感觉特别枯燥,专门学hr难以想象啊

悄悄得说一句现在好多公司都用不起猎头,所以能直接找就直接找。

学HR我的确是喜欢的。 {:5_136:}
我妈退休前也是吃这碗饭的。。。。 我算是女承母业了。

[quote=“anncmy, post: 26, topic: 2957302”]
anncmy 发表于 2019-10-14 00:10
大学里工资虽然不高,福利还算比较好的。我自己的话,最早是在家门口小店里cash in hand, 做book keeper/P …[/quote]

没想到你有这么多传奇的经历。

觉得你性格温婉,在大学的确是一个好的方向,而且福利真的是太好了,羡慕ing

看到这句话,对fellowship不是太了解,fellowship在大学是指什么呢?

做学术的话最终目的是拿到讲师职位才能稳定下来。绝大多数人一毕业申请不上讲师,那就要做一段博士后。在近期不打算去工业界的前提下要找那种可以保证你不断发一座文章的老板,同时不断寻求fellowship的机会。如果申不上fellowship,文章够多的话还是可以申请讲师的

我的经历怎么算的上传奇的。 {:5_134:} 每个人都有自己的故事呀。
你是头一个说我性格温婉地 {:5_147:} {:5_142:}

fellowship 一般就是postdoc,博后, 比讲师底一级。 我们学校还有稍微更高一级地fellow, 薪水和讲师平级,但是是fixed term, with fast track to senior lectureship (这个合同是5年的,3年时候考核一次;5年时候再考核,如果合格就直接升senior lecturer) 普通讲师职位都是permanent,极少是fixed term的。

fellowship 通常是研究为主,即使上课也是很少量的。或是完全就是上课没有研究任务的 teaching fellow.
举例我们学校如果是 lecturer, senior lecturer, professor,正常情况下时间分配是 40% teaching, 40% research, 20% administration。 那research fellow/ postdoc fellow可以是100% research; 或是 80% research 20% teaching这样。teaching fellow 就是90% teaching, 10% administration.

fellow 一般不担任course organiser 也不做学生的personal Tutor, 所以administration 这块少很多。

很多人超烦teaching的

平时看你发言觉得你不急不躁,而且非常热心,不就是性格温婉吗?

你朋友怎么形容你的呢,

以及你怎么看待自己的性格呢,难道是凶巴巴那种吗:cn15:

老师这么爽!

对!还有你认识chair,可以横扫!我们也是大学,大学又怎么样!

正解。
你得本身自己’准备好‘,剩下的就看机遇了。